Odjel za stručne studije Sveučilišta u Splitu sudjeluje u međunarodnom istraživačkom projektu “Managing Employee Experience and Employee Well-Being in Central and Eastern Europe: A Comparative, Process-Based Study Across Nine Countries”, koji okuplja istraživače iz devet zemalja srednje i istočne Europe i to Hrvatsku, Češku, Estoniju, Mađarsku, Latviju, Litvu, Poljsku, Slovačku i Sloveniju.

U projektu sudjeluju naše kolegice dr. sc. Senka Borovac Zekan i dr.sc. Antonija Roje i dr.sc. Dorota Molek-Winiarska sa University of Economics in Wrocław čime se dodatno potvrđuje aktivna uključenost Odjela u međunarodne znanstveno-istraživačke aktivnosti.

Cilj projekta razviti je i empirijski testirati procesni model upravljanja zaposleničkim iskustvom i dobrobiti zaposlenika, kroz analizu ključnih organizacijskih i kontekstualnih čimbenika koji utječu na planiranje, provedbu i evaluaciju ovih inicijativa .

Istraživanje će obuhvatiti opsežno anketno prikupljanje podataka među stručnjacima za ljudske resurse u devet zemalja, a rezultati će doprinijeti razvoju znanstvenih publikacija, nastavnih materijala i praktičnih preporuka za organizacije.

Čestitke našim kolegicama i cijelom međunarodnom timu!